La jornada de los trabajadores a tiempo parcial. Registro de jornada. La nueva legislación exige el empresario el registro de las jornadas de los trabajadores con contrato a tiempo parcial y ahora también de los que están a jornada completa. El no cumplimiento de este control deriva en sanciones impuestas por la Inspección de Trabajo y la Seguridad Social. Si tienes contratados trabajadores debes saber que por ley has de llevar un registro del horario de tus empleados con contrato a tiempo parcial o a tiempo completo e implantar sistemas de control para elaborar y gestionar el registro de la jornada laboral. El Real Decreto Ley 16/2013 , de 20 de diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores incluye en la Ley del Estatuto de los Trabajadores una disposición que contempla el registro diario de la jornada de los trabajadores y la obligación del empresario de llevar el cómputo de las horas de sus trabajadores a ti
Para mantener la percepción del subsidio de mayores de 55 años está obligado a presentar cada año una declaración de sus rentas acompañada de la documentación acreditativa de las mismas, en su caso. Si sus rentas n o han superado en ningún mes el importe del 75 % del SMI podrá tramitar la declaración anual a través de internet en la Sede Electrónica del Servicio Público de Empleo Estatal en la siguiente dirección: https://sede.sepe.gob.es, siempre que disponga de certificado digital, DNI electrónico o usuario y contraseña facilitado en su oficina de prestaciones. Si no dispone de clave de acceso a Internet o sus rentas han superado en algún mes el citado importe, para presentar la declaración deberá acudir a su oficina de prestaciones, previa petición de cita, en su caso. Este documento de declaración de rentas debe presentarlo cada vez que transcurran doce nuevos meses desde la fecha de nacimiento del derecho al subsidio, o, de ser el caso, cada vez